A compter du 1er juin 2026, le salaire minimum de croissance (SMIC) est porté à 12,31 € brut par heure, après revalorisation de 2,41 %. Le SMIC mensuel brut calculé sur la base de 151.67 heures (35 heures hebdo.) s’établit en conséquence à 1 867.02 €, soit au-dessus du minimum conventionnel correspondant au coefficient A10 (1851,43 €/mois au 1er mars 2026).
Il conviendra donc de vérifier que les salaires dus à compter du 1er juin 2026 respectent effectivement le dernier SMIC.
Pour sa part, le minimum garanti (MG) est revalorisé dans les mêmes proportions pour atteindre 4,35 €.
Arrêté du 22 mai 2026 relatif au relèvement du salaire minimum de croissance, JO du 24
NB : Un décret du 12 juin 2026 prévoit que la revalorisation du SMIC intervenue au 1er juin 2026 est neutralisée pour le calcul de la réduction générale dégressive unique (RGDU). En conséquence, la valeur du SMIC de référence retenue pour le calcul de la RGDU demeure celle applicable au 1er janvier 2026 (soit, à cette date, un montant horaire de 12,02 €).
Décret n°2026-509 du 12 juin 2026 relatif aux modalités d'application de la RGDU, JO du 14/06/26